Последни статии

Чували ли сте максимата: „Когато губим не знаем какво печелим и обратното“? В някои случаи това въобще не важи и знаем точно колко губим или печелим. Просто понякога държим замразени различни активи и не печелим пари от тях, а можем.


Краткият отговор на тези въпроси е – възможността за професионално развитие в най-голямата банка в България. Това, което привлича много кандидати, е и високото професионално ниво на работа и ноу-хау, които притежаваме.


В УниKредит винаги се стремим да създаваме среда, в която нашите хора да се чувстват добре, ангажирани, мотивирани и, не на последно място, добре подготвени да създават устойчива във времето стойност за нашите клиенти.


Работното място е дългосрочна връзка, с финансови облаги. Тя трябва да е хармонична, уравновесена и да ни кара да се чувстваме добре.
Като всяка връзка и в тази има критични моменти , а понякога се и разпада. Чудим се дали ще се справим финансово, ще се адаптираме ли бързо към ново работно място.



През февруари тази година УниКредит Булбанк стана единствената банка в България, която беше отличена като „Топ работодател“ в страната от базирания в Амстердам Top Employers Institute.


Вярвам, че 2017 г. ще бъде вълнуваща и наситена с възможности. Основната част от колегите ми от банковите среди също са с положителни очаквания, което неминуемо е намерило отражение в банковите кредитни политики за тази година. Следователно на пазара ще има възможност добрите бизнес идеи да получат


В последните два месеца наблюдаваме повишаване на цените средно 1.5% на годишна база. Това показват данните на Националния статистически институт (НСИ) за януари и февруари 2017 г.


Вижте съветите на Цветанка Минчева, директор Банкиране на дребно в УниКредит Булбанк, как да приемаме промените и предизвикателствата в живота.


Да попаднеш в света на Мария е едно от онези неочаквания преживявания, за които не си подготвен и които променят дълбоко консервативни схващания, обогатяват те и те настройват за нов начин на възприемане на света.

Последвайте ни в социалните мрежи

Пишете ни